حكم الإضراب عن العمل

السؤال :

[b][b]ما حكم الإضراب عن العمل لتحقيق بعض المطالب للعامل أو تحسين بعض الأوضاع ؟[/b][/b]

الاجابه :
الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:

إن الإضراب إخلال في عقد العمل بين العامل من جهة ، وصاحب العمل من جهة أخرى ، ولقد دعى الله عز وجل في كتابه الكريم إلى الإلتزام والوفاء بالعهود والمواثيق والعقود التي يقطعها الإنسان على نفسه تجاه الغير ، ولا بد من أن يقوم العامل بجميع الأعمال الموكلة إليه على الوجه الذي يرضي الله تعالى ، مصداقا لقوله تعالى : ( يَا أَيُّهَا الذِينَ آمَنُوا أَوْفُوا بِالعُقُودِ ) ( المائدة :1 ) .

وقد يصاحب الإضراب بعض المفاسد وأعمال الشغب ومظاهر العنف ، وهذا ما لا يرتضيه الشارع بناء على القاعدة الفقهية : درء المفاسد أولى من جلب المنافع ، وهناك العديد من الوسائل التي يمكن اللجوء إليها لتحقيق المطالب ، وقد تكون أكثر فاعلية وجدوى من الإضراب ، كالتظلم لدى المسئولين ومخاطبتهم وجدالهم بالتي هي أحسن ... ونحو ذلك .

والإنسان العاقل لا يترك بابا وفق أسس سليمة شرعية ، إلا ويطرقه .

أما الانقطاع عن العمل بسبب عدم دفع الأجور والرواتب فهذا جائز ، لأن رب العمل أخل بالعقد ، فللعامل أن ينقطع عن العمل حتى يدفع له أجره ، وقد قال عليه الصلاة والسلام : (( أعطوا الأجير أجره قبل أن يجف عرقه )) رواه ابن ماجة .

وبالله التوفيق ، وصلى الله على نبينا محمد وآله وصحبه وسلم .

والله أعلم (1)
المرجع :
( 1 ) فضيلة الشيخ : محمد الحمود النجدي من دولة الكويت .

اشكرك كل الشكر
على الموضوع القيم

جزاكم الله كل الخير

يقول سيدنا معاذ بن جبل رضي الله عنه:" تعلموا ما شئتم أن تتعلموا، فلن ينفعكم الله بالعلم حتى تعملوا

موضوع رررآئع
رفع آلله قدرگ فى آلدآرين
وآچزآ لگ آلعطآء
شگرآ لطرحگ آلمميز
وآنتقآئگ آلهآتف
چعله آلمولآ فى موزين حسنآتگ
پورگت چهودگ

» حكم فعل العمل الصالح على سبيل الإكراه لا الرغبة، ونية رفض العمل الصالح
» كف عن الشكوى وابدأ العمل
» شروط العمل الصالح
» حديث في فضل طول العمر وحسن العمل
» ما العمل عند تعارض النصوص الشرعيه